2023湖北恩施州公安局招聘警务辅助人员公告（29人）

因工作需要，恩施州公安局面向社会公开招聘警务辅助人员（以下简称“辅警”），相关事宜公告如下：

一、招聘计划（具体见职位表）

招聘纪委监委留置场所看护男性辅警29名（职位代码001）。

二、基本要求

（一）报考人员应当具备以下条件：

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行；

2.限恩施州内户籍或长期居住在恩施州内的居民，年龄22至45周岁（时间计算截止2023年8月4日）；

3.具备高中（中专、技校）及以上学历；

4.具有正常履行岗位职责所需的身体条件、心理素质和工作能力，男性身高1.65米以上；

5.法律法规和国家有关规定要求的其他条件。

（二）符合下列条件的人员，可以优先聘用

1.烈士、因公牺牲或四级以上因公伤残军人和公职人员的配偶、子女；

2.见义勇为先进分子或英雄模范；

3.中共党员；

4.退役军人、公安类或政法类院校毕业生；

5.退出国家综合性消防救援队伍的救援人员；

6.具有大专以上文化程度；

7.法律、法规和国家有关规定所明确的具有其它优先聘用情形的人员。

（三）具有下列情形之一的人员，不得报考：

1.本人或家庭成员、主要社会关系人组织、参加、支持暴力恐怖、民族分裂、宗教极端、邪教、黑社会性质等非法组织，或者参与相关活动的；

2.本人或家庭成员、主要社会关系人有危害国家安全、荣誉和利益行为的；

3.曾被追究过刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的；

4.曾被行政拘留、司法拘留、专门矫治教育（收容教养）或者有吸毒史的；

5.曾被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；

6.曾经从事警务辅助工作，在合同期内，未经批准擅自离职的；因违反公安机关管理规定，被依法解除劳动合同或退回受公安机关委托的机构的；

7.征信记录不良或被列为失信联合惩戒对象的；

8.家庭成员或主要社会关系人因故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪等社会影响恶劣的严重犯罪，或者贪污贿赂数额巨大、具有严重情节，受到刑事处罚的；

9.在恩施州公安机关从事警务辅助工作合同期未满离职的；

10.不适合从事警务辅助工作的其它情形。

三、报名程序及资格审查

（一）报名现场及资格初审：

时间：2023年8月7日（星期一）至8月8日（星期二）上午8:30至下午5:30

地点：恩施州公安局A栋一楼大厅（恩施市施州大道28号）

提交资料：

1、考生本人填写的《报名表》一式2份;

2、身份证、毕业证原件及复印件1份;退役军人须提交退役士兵证、优秀士兵证或优秀士官证原件及复印件1份；

3、本人近期免冠白底2寸彩色照片3张；

4、其他相关资料原件及复印件1份（如：机动车驾驶证）；

核发《准考证》：资格审查通过后等候通知领取，并扫码进入“辅警招聘临时工作群”。

四、考试与录用

（一）考试

1.笔试

时间：8月10日（星期四）

地点：待定

命题范围：主要测评时事政治、社会热点、基本法律法规等。笔试成绩100分。

2.面试

按招聘计划人数与面试人数1:3的比例确定面试入围名单(不足1:3的按笔试实际人数参加面试)。

时间：2023年8月11日（星期五）全天

地点：待定

命题范围：主要测评考生适应岗位要求的业务能力、应变能力、思维能力、语言表达能力、分析和解决问题的能力等综合知识。面试成绩100分。

3.加分项目：

退役军人、公安类或政法类院校毕业生报考加0.5分，在服役期间或在校期间获表彰奖励1次加0.5分，同一事项受到不同层级表彰奖励不重复加分，中共党员加0.5分。加分分值直接计入考生综合成绩。

（二）成绩公示

考生的综合成绩由笔试成绩、面试成绩和加分项构成，通过恩施招聘网、恩施州公安局门户网站公示考生综合成绩。

（三）体能测评

依据综合成绩从高分到低分，按招聘计划人数与体能测评人数1:1.5的比例确定，体能测评不计入综合成绩，体能测评分为合格、不合格两个档次。体能测评标准参照公安机关人民警察体育锻炼达标相关规定执行。测评当日考生携带准考证、身份证，自备运动装备参加测评。

体测合格人员，从高分到低分按1:1的比例确定人员参加体检，人数不足1:1的，按照体测合格人数确定体检入围人员。若综合成绩相同，优先录取面试成绩高的应聘者；若面试成绩和加分项均相同时，组织加试，加试成绩高的进入体检环节。

时间：2023年8月13日（星期日）上午

地点：待定

项目：1000米跑、10米*4往返跑

（四）体检

参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发[2010]82号）人民警察职位相关标准执行。体检时间和地点在招聘群通知，体检费用由应聘者承担。应聘人员对体检结果有疑问的，可以按规定申请复检，复检应在一个星期内完成，复检只安排一次，体检结果以复检结论为准。复检费用由申请方承担。

（五）政审

体检合格后进行政审，政审工作由户籍地派出所完成，同时，考生携带本人身份证到人民银行查询本人征信记录，政审不合格或征信记录不良、为法院被执行人的不予聘用，空额人员依次等额递补。

（六）公示

拟聘用人员名单将通过恩施招聘网、恩施州公安局门户网站公示，公示期为3天，接受考生和社会监督。公示期满，对公示无异议的考生办理聘用手续；对反映的问题一时难以查清的，暂缓聘用，待查清后，再决定聘用；对反映有严重问题的，一经查实，取消聘用资格。

（七）聘用

公示期结束后，由州公安局采购的劳务派遣服务公司与被聘用人员签订劳动合同。劳动合同一年一签，试用期为1个月，最低服务期限不少于一年，试用期不合格的，解除聘用。

为适应监委看护工作岗位的需要，由州纪委监委、州公安局联合组织岗前综合培训，经培训合格者方可上岗，不合格的解除聘用。

五、薪酬待遇

由州公安局采购的劳务派遣公司按照政府财政保障发放工资待遇，并购买“五险一金”。

六、其他事项

（一）在辅警招聘面试、体能测评、体检、政审、培训、试用等环节，应聘者自动放弃或被淘汰出现的职位空缺，从该职位中按成绩排名由高至低依次递补。本次招聘考试成绩至2024年12月31日前有效。

（二）本岗位有可能根据工作需要封闭管理及较长时间上岗，工作强度较大，家庭有实际困难者请慎重考虑。

（二）报考者应保持通信畅通，以便接收通知，无法联系或不按要求回复的，视为自动放弃。

咨询电话：向警官0718-8488030

附件：人员报名表及职位表

原标题：恩施州公安局招聘警务辅助人员公告

文章来源：http://www.eszpw.cn/news/news-show.php?id=18125